Cégünk elkötelezett a nemek közötti egyenlőség mellett, ezért is jött létre ez a dokumentum. Büszkék vagyunk arra, hogy munkatársaink 63%-a nő, ami hozzájárul vállalatunk sokszínűségéhez és innovációs képességéhez. Célunk, hogy tovább növeljük a nők arányát a vezetésben, támogató környezetet biztosítva minden munkatársunk számára. Hiszünk abban, hogy az egyenlőség nem csak etikai kötelesség, hanem üzleti előny is. Azáltal, hogy elősegítjük a nemek közötti egyenlőséget, nemcsak igazságosabb munkahelyet teremtünk, hanem olyan dinamikus és kreatív csapatot is építünk, amely képes a legösszetettebb kihívások megoldására is.